Wir motivieren Teams, sinnstiftend zu arbeiten und fördern den Teamgeist
Image

Teamentwicklung

ist ein Prozess, der Mitarbeiter für Zusammenhänge zwischen persönlichen Belastungen und beruflichen Veränderungen / Anforderungen sensibilisieren soll:
  Erkennen von Stärken und Schwächen der einzelnen Teammitglieder
  Zuweisung und Definition von Aufgaben und Rollen innerhalb eines Teams
  Aufbau von Vertrauen und Wertschätzung, Übernahme von Verantwortung
Image

Team-Coaching

richtet den Fokus punktuell auf die Lösung von Konflikten / Problemen und die Wiederherstellung von Arbeits- & Leistungsfähigkeit bzw. Bereitschaft:
  Moderation des Prozesses der Lösungsfindung / Stärkung des Teams
  kürzere Interventionen in Kombination mit Einzel- und Teamcoachings
  versteht den Menschen innerhalb seines System mit wechselseitigen Interessen & Beziehungen
Image

Arbeitsfähigkeitscoaching

Arbeitsfähigkeit (Work-Ability) ist die Summe der Fähigkeiten, um die Arbeitsanforderungen entsprechend von Gesundheit & Alter zu erfüllen:
  Stärkung des Teams und der Arbeitgeberattraktivität
♦  Erhöung der Arbeitsfähigkeit: körperlich, mental, sozial
♦  Individueller Einsatz im Rahmen eines Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
Image

Vorgehensweise

Derartige Maßnahmen, Workshops und Coachings haben das Ziel, Teamentwicklung, gute Teamarbeit als auch den Teamgeist fördern - dazu empfiehlt sich:    
  Klärung von Auftrag, Visionen und Zielen
  Entwicklung von Kommunikationswegen und Zuständigkeiten
  Ausarbeitung von Verantwortlichkeiten und Ablaufprozessen

Menschen verstehen, Potentiale entwickeln, Vertrauen aufbauen und wertschätzend kommunizieren.
Aktuelle Workshops
aktion_01.gif
Kontakt zu uns

Sie haben Fragen?

Unsere Partner
Gemeinsam sind wir stark
Fördermittel
Staatlich geförderte Beratung